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為培養(yǎng)和提升同學(xué)們的職場能力和就業(yè)能力，西南財(cái)經(jīng)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院邀請加拿大約克大學(xué)舒立克商學(xué)院的陳冠奇老師面向本科生、研究生開展了題為“能力驅(qū)動就業(yè)發(fā)展”的兩場講座。

陳冠奇老師講述了“技術(shù)改變和影響職業(yè)發(fā)展”的情況，用當(dāng)前社會上的職業(yè)更迭為引入點(diǎn)，帶領(lǐng)大家進(jìn)入主題，與在場同學(xué)們討論了領(lǐng)導(dǎo)力是什么等問題，與同學(xué)們探討在職場環(huán)境中需要培養(yǎng)的能力，并一步一步地引導(dǎo)著同學(xué)們思考如何培養(yǎng)自己的發(fā)展能力和遷移能力。陳冠奇老師展示了自己的能力清單，以自己為例，告訴同學(xué)們要不斷地進(jìn)行自我職業(yè)進(jìn)化，使自己的職業(yè)發(fā)展更有彈性，避免出現(xiàn)職業(yè)限制等問題。同時(shí)，陳老師強(qiáng)調(diào)了以全局眼光看待能力發(fā)展的重要性，不要拘泥于當(dāng)前的處境培養(yǎng)自己的能力，忽略了未來某些品質(zhì)的發(fā)展。

“個(gè)人的職業(yè)階段往往并不是由自己決定的，但是，我們要學(xué)會在動態(tài)局勢中發(fā)展自己的能力，擁有更多的資本。”同學(xué)們思想的火花彼此之間相互碰撞，受益匪淺。