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東南大學(xué)簡介

東南大學(xué)坐落于鐘靈毓秀、虎踞龍蟠的金陵古都——南京，是中央直管、教育部直屬的全國重點大學(xué)，是“985工程”和“211工程”重點建設(shè)的大學(xué)之一。2017年東南大學(xué)入選國家“雙一流”建設(shè)A類高校，并有11個學(xué)科入選一流學(xué)科建設(shè)名單，入選學(xué)科數(shù)位列全國第8，獲評A+學(xué)科數(shù)并列全國高校第8位。據(jù)最新發(fā)布的ESI學(xué)科排名，東南大學(xué)工程學(xué)、計算機科學(xué)、社會科學(xué)總論等共13個學(xué)科進(jìn)入ESI世界前1%。US NEWS 2020世界大學(xué)工科排行榜中，東南大學(xué)名列中國內(nèi)地高校第6，世界第14。

東南大學(xué)擁有九龍湖、四牌樓、丁家橋等校區(qū)，占地面積5888畝，地鐵3號線便利直達(dá)。校區(qū)周邊擁有東南大學(xué)幼兒園、北京東路小學(xué)、南京外國語學(xué)校等優(yōu)質(zhì)幼兒園和重點中小學(xué)，教育資源豐富，配套資源一應(yīng)俱全。

經(jīng)濟管理學(xué)院簡介

東南大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院歷經(jīng)商科百余年、建院三十余年的發(fā)展，現(xiàn)已形成橫跨經(jīng)濟學(xué)和管理學(xué)兩大學(xué)科門類的學(xué)科體系，設(shè)有管理科學(xué)與工程、應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)兩個一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點和博士后流動站，以及管理科學(xué)與工程、應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)、工商管理三個一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點。在全國第四輪學(xué)科評估中，學(xué)院管理科學(xué)與工程一級學(xué)科獲評A-，應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)一級學(xué)科獲評B+，工商管理一級學(xué)科獲評B。學(xué)院承擔(dān)建設(shè)的 “社會科學(xué)總論”首次進(jìn)入ESI全球前1%。

學(xué)院秉承“創(chuàng)新才有未來”的理念，肩負(fù)“育胸懷天下英才，鑄通達(dá)古今新知”使命，以學(xué)科建設(shè)為龍頭，以人才培養(yǎng)為重點，聚焦重大科研方向，傾心盡力育英才，頂天立地做科研，為實現(xiàn)“桃李天下皆有為”的學(xué)院愿景，銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，持續(xù)推動學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、師資隊伍建設(shè)、科學(xué)研究、社會服務(wù)和國際化辦學(xué)等方面的高質(zhì)量發(fā)展。

誠摯邀請國內(nèi)外英才加盟東南大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院，共同努，共求發(fā)。

01招聘類別及條件

國家高層次人才

* 具有海內(nèi)外知名高校相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位；

*在國內(nèi)外著名高校、科研機構(gòu)擔(dān)任相當(dāng)于教授職務(wù)或者在國際知名企業(yè)、金融機構(gòu)擔(dān)任高級職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人才和經(jīng)營管理人才，年齡一般不超過50周歲；

*對業(yè)績特別突出或者急需緊缺人才，可適當(dāng)放寬年齡要求

副教授

*年齡一般不超過45周歲；

*具有博士學(xué)位，有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先；

*海內(nèi)外高水平大學(xué)的優(yōu)秀副教授；或具備高校教學(xué)能力，在本學(xué)科取得一定影響的研究成果，并具有較大發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀學(xué)者。

優(yōu)秀博士畢業(yè)生

*海內(nèi)外知名高校的優(yōu)秀博士畢業(yè)生，有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先；

*具有承擔(dān)高校課程教學(xué)的能力；

*發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文，在本學(xué)科最高級刊物或國際頂級期刊上發(fā)表論文者優(yōu)先。

至善博士后

*年齡一般不超過32周歲，特別優(yōu)秀的可以放寬至35周歲；

*獲得博士學(xué)位3年以內(nèi)的全日制博士，2020年應(yīng)屆博士畢業(yè)生優(yōu)先；

*具有良好的學(xué)術(shù)背景、較強的創(chuàng)新活力和學(xué)術(shù)潛能，具備獨立開展研究工作的能力。

02、東南大學(xué)支持政策

引進(jìn)人才“青年項目”

1）崗位：直接聘為正高職務(wù)，教師事業(yè)編制。

2）薪酬：首聘期3年，聘期內(nèi)年薪50萬+，全額發(fā)放由國家提供的一次性補助50萬（免稅），若交叉科學(xué)為信息通信及智慧汽車等相關(guān)領(lǐng)域，可擇優(yōu)獲得“紫金學(xué)者”人才基金資助，在基本年薪（50萬+）基礎(chǔ)上額外增加35萬/年津貼（連續(xù)資助3年）。

3）住房：符合國家和學(xué)校政策的，提供住房貨幣化補貼300萬元+（不含地方政府配套）或以補貼的優(yōu)惠購買人才特批房；安家費10萬元。

4）科研經(jīng)費：國家提供科研經(jīng)費100-300萬；理工醫(yī)科學(xué)校提供學(xué)科建設(shè)經(jīng)費100-200萬；直接入選江蘇省雙創(chuàng)個人，科研經(jīng)費50-100萬；優(yōu)先支持申報其他人才項目（江蘇省雙創(chuàng)團(tuán)隊科研經(jīng)費300萬，江蘇省特聘教授科研經(jīng)費50-100萬，江蘇省“333工程”項目資助3-100萬）。

5）配套措施：提供充足的辦公實驗室用房，優(yōu)先支持組建科研團(tuán)隊，博、碩士招生指標(biāo)予以政策性傾斜。

6）醫(yī)療：學(xué)校附屬三甲醫(yī)院擁有專業(yè)的醫(yī)療保健團(tuán)隊，可提供醫(yī)療VIP服務(wù)。

7）教育資源：校區(qū)周邊擁有東南大學(xué)幼兒園、北京東路小學(xué)、南京外國語學(xué)校等優(yōu)質(zhì)幼兒園和重點中小學(xué)，教育資源豐富，配套資源一應(yīng)俱全，學(xué)校協(xié)助解決子女入學(xué)。

8）配偶工作：學(xué)校協(xié)助解決配偶工作。

至善青年學(xué)者

1）崗位：直接聘為講師或上崗副高職務(wù)，教師事業(yè)編制。

2）薪酬：首聘期3年，聘期內(nèi)年薪25-30萬。

3）科研經(jīng)費：文科、管理學(xué)科入選者科研經(jīng)費10-20萬。

4）住房：符合國家和學(xué)校政策的，提供大額住房貨幣化補貼50-80萬，安家費5萬，首年租金補貼3.6-4.8萬。

至善博士后

1）崗位：至善博士后，事業(yè)編制。

2）薪酬：首聘期三年，聘期內(nèi)校發(fā)年薪35萬（含租房補貼3萬，不含導(dǎo)師配套經(jīng)費及其他渠道經(jīng)費）。

科研經(jīng)費：理工醫(yī)科類入選者10萬，人文社科入選者5萬；博士后前沿科學(xué)基金：重點資助部分成果突出的優(yōu)秀博士后就前沿科學(xué)技術(shù)問題展開探索性研究，一等資助項目15萬/項，二等資助項目8萬/項，三等資助項目5萬/項。

福利保障：提供博士后公寓一套；享受職工公費醫(yī)療；每年度免費醫(yī)療體檢；協(xié)助解決子女入學(xué)。

03、經(jīng)濟管理學(xué)院支持政策

所有入選人才除了享有以上學(xué)校的支持政策外，經(jīng)濟管理學(xué)院還可以通過“院長基金”等渠道，提供額外的經(jīng)費支持和薪酬支持，根據(jù)具體情況面議。

04、應(yīng)聘方式

應(yīng)聘者請準(zhǔn)備個人詳細(xì)簡歷、學(xué)術(shù)代表作全文（2篇以上）、他人引用及評價、今后工作設(shè)想等材料。詳細(xì)簡歷包括：教育背景、工作經(jīng)歷、學(xué)術(shù)兼職、主持或參與的科研項目情況、代表性成果、重要著作目錄、著作被引用情況、聯(lián)系方式等。