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當(dāng)數(shù)字化已經(jīng)滲入經(jīng)濟(jì)和社會各個領(lǐng)域，數(shù)字技術(shù)的飛速發(fā)展，各種新生事物讓人應(yīng)接不暇，顛覆并重塑了人類的生產(chǎn)生活方式的同時，也催生了很多新興行業(yè)。這些新興行業(yè)的高歌猛進(jìn)，也讓很多傳統(tǒng)行業(yè)警醒，思考如何進(jìn)行變革。于是， 數(shù)字化轉(zhuǎn)型提上日程，成為企業(yè)生存和發(fā)展的唯一選擇。

在企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型的進(jìn)程中， 數(shù)字化人才的培養(yǎng)和發(fā)展成為核心問題， 什么是數(shù)字化人才？數(shù)字化人才應(yīng)該具備哪些素質(zhì)？為了滿足數(shù)字化高速發(fā)展的需求， 數(shù)字化的人才從哪兒來？如何培養(yǎng)？數(shù)字化人才是各種能力和素質(zhì)的集合， 數(shù)字化轉(zhuǎn)型給這些復(fù)合型人才職業(yè)發(fā)展的空間和機(jī)遇。而在傳統(tǒng)金融機(jī)構(gòu)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型中， 人才培養(yǎng)和發(fā)展的重點(diǎn)有哪些？數(shù)字化人才的職業(yè)發(fā)展新機(jī)會是什么？如何把握數(shù)字化轉(zhuǎn)型所帶來的機(jī)遇？本次活動，我們特別邀請來自傳統(tǒng)金融機(jī)構(gòu)的SAIF業(yè)界導(dǎo)師， 為大家分享他們來自行業(yè)前沿的見解，探討數(shù)字化轉(zhuǎn)型時代， 傳統(tǒng)金融機(jī)構(gòu)的人才培養(yǎng)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。

活動議程

• 時間：7月10日 14：00 – 17：00

• 地點(diǎn)：高金徐匯校區(qū)1006博士堂（淮海西路211號）

14：00-14：30 簽到與交流

14：30-15：30 項(xiàng)目及課程解析及Q&A

15：30-17：00圓桌論壇

數(shù)字化轉(zhuǎn)型下的人才培養(yǎng)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會圓桌主持：倪海英 上海高金金融研究院助理院長，上海高級金融學(xué)院金融MBA項(xiàng)目執(zhí)行主任圓桌嘉賓：王 彥 瑞銀企業(yè)管理（中國）有限公司總經(jīng)理，SAIF金融MBA業(yè)界導(dǎo)師鄒廣航 平安資管有限公司行政人事部總經(jīng)理，SAIF金融MBA業(yè)界導(dǎo)師

嘉賓簡介

王彥 女士

瑞銀企業(yè)管理（中國）有限公司總經(jīng)理

SAIF金融MBA業(yè)界導(dǎo)師

曾任摩根士丹利公司股票服務(wù)部副總裁， 負(fù)責(zé)股票期權(quán)計(jì)劃部門日常管理。之后就職于紐約花旗集團(tuán)、聯(lián)博基金，參與股票衍生品交易的新客戶實(shí)施、客戶關(guān)系、系統(tǒng)開發(fā)和數(shù)據(jù)庫管理。在工作流程優(yōu)化、衍生品訂單和 交易系統(tǒng)方面擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)。2009 年，王彥從紐約來到上海，在瑞銀集團(tuán)的中國供應(yīng)商軟通動力就任資深副總裁， 作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)為瑞銀的全球交易部門提供金融衍生品交易的中臺外包服務(wù)。2017 年，王彥加入瑞銀，主持瑞銀企業(yè)管理（中國）有限公司。王彥擁有美國紐約大學(xué)工商管理碩士學(xué)位，美國康奈爾大學(xué)生物化學(xué)碩士學(xué)位和中國北京 大學(xué)有機(jī)化學(xué)士學(xué)位。

鄒廣航 先生

平安資管有限公司行政人事部總經(jīng)理

SAIF金融MBA業(yè)界導(dǎo)師鄒廣航先生，加拿大阿爾伯塔大學(xué)財務(wù)管理碩士，現(xiàn)擔(dān)任平安資管理有限公司人事行政部副總經(jīng)理。2007年加入中國平安從事人力資源規(guī)劃、人才甄別、人才發(fā)展等工作，于2013年加入東方紅資產(chǎn)管理，參與并見證了首家券商資產(chǎn)管理公司成長為國內(nèi)領(lǐng)先的價值投資管理機(jī)構(gòu)；2020年重返平安資管，積極探索數(shù)字化生態(tài)資管之路，圍繞“做價值創(chuàng)造者”的人才文化建設(shè)，與優(yōu)秀的人才共同造成國際頂尖的科技資管生態(tài)公司。