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4月18日，“光華E課堂”將推出第十講《組織情景下員工工作行為大數(shù)據(jù)研究》，敬請期待。

講座主題

組織情景下員工工作行為大數(shù)據(jù)研究

講座提綱

本講座將主要探討企業(yè)中員工的工作行為和績效。在如今互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，不少企業(yè)都在電腦和手機(jī)終端建立了互聯(lián)的工作平臺(tái)，員工每天登陸平臺(tái)進(jìn)行工作，他們的工作行為和工作中的社交情況都可以被平臺(tái)實(shí)時(shí)記錄下來。

我們利用一家IT企業(yè)三年的工作平臺(tái)大數(shù)據(jù)，從主動(dòng)性等理論視角，探索和研究了員工不同的工作行為和企業(yè)內(nèi)部溝通交流的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)與其績效的關(guān)系，以及新員工的適應(yīng)和員工的離職問題。研究結(jié)果為企業(yè)有效地引導(dǎo)和管理員工提供了科學(xué)證據(jù)。

教授簡介

徐敏亞是北京大學(xué)光華管理學(xué)院商務(wù)統(tǒng)計(jì)與經(jīng)濟(jì)計(jì)量系副教授。她2004年于中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)統(tǒng)計(jì)系獲得學(xué)士學(xué)位，2008年于美國羅格斯大學(xué)獲得統(tǒng)計(jì)學(xué)博士學(xué)位。專長于統(tǒng)計(jì)方法的構(gòu)造以及統(tǒng)計(jì)方法在管理中的應(yīng)用。統(tǒng)計(jì)方法的構(gòu)造方面，她的研究成果發(fā)表在The Annals of Statistics, Biometrika, Journal of Business & Economic Statistics, Journal of Statistical Planning and Inference等國際頂級(jí)期刊；她關(guān)注中國企業(yè)員工和領(lǐng)導(dǎo)的職業(yè)行為、職業(yè)發(fā)展和成功， 近年來做了大量職場行為和績效的調(diào)研和研究。研究成果發(fā)表在Journal of Applied Psychology, Journal of Organizational Behavior, Journal of Occupational and Organizational Psychology, Human Relations，The Leadership Quarterly，Journal of Business Ethics, 《管理世界》,《心理學(xué)報(bào)》，《南開管理評論》等國內(nèi)外頂級(jí)期刊。

“光華E課堂”預(yù)告

第十一講：4月30號(hào) 19:30-21:30

講座主題：國際疫情分析與預(yù)測

主講嘉賓：北京大學(xué)講席教授，光華管理學(xué)院商務(wù)統(tǒng)計(jì)與經(jīng)濟(jì)計(jì)量系聯(lián)合系主任陳松蹊教授