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2018年10月19日下午，中國科學(xué)院大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院時(shí)勘教授應(yīng)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院邀請(qǐng)，在經(jīng)管學(xué)院704室做了題為“心理資本與職業(yè)發(fā)展”的精彩報(bào)告。經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院副院長王子龍主持了報(bào)告會(huì)，航空宇航學(xué)院黨委書記馮紹紅，藝術(shù)學(xué)院黨委書記高曉澤，經(jīng)管學(xué)院陳萬明教授、謝嗣生副教授、王凌云副教授，學(xué)生處就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心副主任王宇寧等及部分博碩研究生現(xiàn)場(chǎng)聽取了報(bào)告，現(xiàn)場(chǎng)座無虛席。

圍繞“心理資本與職業(yè)發(fā)展”的主題，時(shí)勘教授首先分享了自己的個(gè)人成長經(jīng)歷，指出能否為青年一代的發(fā)展創(chuàng)造條件，使他們有機(jī)會(huì)獲得一個(gè)有成就感和實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想的職業(yè)，而且能夠得到真正的發(fā)展，最為重要的一項(xiàng)任務(wù)是：探索成功者職業(yè)發(fā)展的勝任特征模型；要想達(dá)到很好的發(fā)展，首先應(yīng)當(dāng)考慮的問題是，你為青年一代的發(fā)展創(chuàng)造了什么。繼而引出心理資本的概念、特點(diǎn)和重要作用。同時(shí)，結(jié)合具體事例，介紹了“生涯設(shè)計(jì)與勝任特征”、“人職匹配的基本技巧”，指出在擇業(yè)過程中不在于選擇的職業(yè)是最好的，而在于選擇的事業(yè)是最適合自己的。接著，時(shí)勘教授以具體案例為背景，以小組討論和現(xiàn)場(chǎng)演練的形式，為現(xiàn)場(chǎng)師生生動(dòng)講解了職業(yè)適應(yīng)能力的培養(yǎng)，提出了職業(yè)發(fā)展的幾點(diǎn)建議。并以“青春多美麗，時(shí)序若飛馳，前程未可量，奮發(fā)而為之”勉勵(lì)青年學(xué)生發(fā)奮努力。報(bào)告在熱烈的掌聲中落下帷幕。

時(shí)勘教授是湖北枝江人，是中國科學(xué)院大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院教授，兼任中國人民大學(xué)心理學(xué)系教授和中國科學(xué)院心理研究所客座研究員、博士生導(dǎo)師。目前，擔(dān)任中國科學(xué)院大學(xué)社會(huì)與組織行為研究中心、中國科學(xué)院學(xué)部社會(huì)心理學(xué)調(diào)研中心和國家員工援助計(jì)劃(EAP)發(fā)展中心主任，是中國心理學(xué)會(huì)認(rèn)定的心理學(xué)家。時(shí)勘教授是國家人力資源和社會(huì)保障部專家咨詢委員會(huì)專家，國家人力資源管理人員職業(yè)資格鑒定專家委員會(huì)副主任委員，國家自然科學(xué)基金委員會(huì)管理學(xué)部學(xué)科評(píng)議專家組成員和北京市人民政府專家咨詢團(tuán)專家。時(shí)勘教授是中國心理學(xué)會(huì)理事、中國社會(huì)心理學(xué)會(huì)常務(wù)理事。他先后承擔(dān)了多項(xiàng)國家自然科學(xué)基金、國家科技部和國家教育部等多項(xiàng)國家級(jí)研究項(xiàng)目，已正式發(fā)表學(xué)術(shù)論文近 380 篇、專著 20 余部，獲得多項(xiàng)國家部委級(jí)和中國人民解放軍科技進(jìn)步獎(jiǎng)。