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MPA復(fù)試必須準(zhǔn)備的20個(gè)問題

MBAChina
2018-03-07 14:11 瀏覽量: 26656
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MPA復(fù)試到底考些什么?要準(zhǔn)備哪些東西呢?小編就為考生介紹一些有關(guān)MPA復(fù)試的問題。

MBAChina網(wǎng)訊】MPA復(fù)試到底考些什么?要準(zhǔn)備哪些東西呢?小編就為考生介紹一些有關(guān)MPA復(fù)試的問題。

一、請(qǐng)作一下自我介紹

思路:1、這是面試的必考題目。2、介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。3、表述方式上盡量口語(yǔ)化。4、要切中要害,不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。5、條理要清晰,層次要分明。6、事先好以文字的形式寫好背熟。

二、“你為什么選擇我們學(xué)校?”

思路:1、面試官試圖從中了解你讀MPA的動(dòng)機(jī)、愿望以及對(duì)讀MPA的態(tài)度。2、建議從學(xué)校、企業(yè)和職業(yè)發(fā)展目標(biāo)這三個(gè)角度來回答。

三、你為什么要讀MPA(你認(rèn)為讀MPA能給你帶來什么)

四、“談?wù)勀愕募彝デ闆r”

思路:1、家庭情況對(duì)于了解考生的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用,這是面試單位問該問題的主要原因。2、簡(jiǎn)單地羅列家庭人口。3、宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。4、宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己教育的重視。5、宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。6、宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。7、宜強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的責(zé)任感。

五、“你有什么業(yè)余愛好?”

思路:1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映考生的性格、觀念、心態(tài),這是面試單位問該問題的主要原因。2、好不要說自己沒有業(yè)余愛好。3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。4、好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑考生性格孤僻。5、好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點(diǎn)綴”你的形象。

六:“你崇拜誰(shuí)?”

思路:1、崇拜的人能在一定程度上反映考生的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問該問題的主要原因。2、不宜說自己誰(shuí)都不崇拜。3、不宜說崇拜自己。4、不宜說崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。5、不宜說崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。6、所崇拜的人人好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。7、好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。

七:“你的座右銘是什么?”

思路:1、座右銘能在一定程度上反映考生的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問這個(gè)問題的主要原因。2、不宜說那些易引起不好聯(lián)想的座右銘。3、不宜說那些太抽象的座右銘。4、不宜說太長(zhǎng)的座右銘。5、座右銘好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。6、參考答案--“只為成功找方法,不為失敗找借口”

八:你的主要優(yōu)點(diǎn)主要體現(xiàn)在哪些方面

思路:1、好突出自己通過實(shí)際工作獲得的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力。2、突出說明自己有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,可以借別人的話說出來。3、將自己的優(yōu)點(diǎn)與管理的領(lǐng)導(dǎo)、決策、溝通、協(xié)調(diào)能力相結(jié)合,可以通過平常的話說出來。4、或者從工作態(tài)度的嚴(yán)謹(jǐn)性方面來說。

九:“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”

思路:1、不宜說自己沒缺點(diǎn)。2、不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)。3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。4、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。5、可以說出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無(wú)關(guān)緊要”的缺點(diǎn),甚至是一些表面上看是缺點(diǎn),從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。6、絕對(duì)不可以說自己沒有經(jīng)驗(yàn)。

十:談一談你做的滿意的一兩件事

十一、“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”

思路:1、不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。2、不宜把那些明顯的成功說成是失敗。3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷,4、所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。5、宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。6、說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?、失敗后自己很快振作起來,以更加飽滿的熱情面對(duì)以后的工作。

十二:“你就讀我校的MPA有哪些可預(yù)見的困難?如何解決工作與學(xué)習(xí)之間的矛盾?”

思路:1、不宜直接說出具體的困難,否則可能令對(duì)方懷疑考生不行。2、可以嘗試迂回戰(zhàn)術(shù),說出考生對(duì)困難所持有的態(tài)度--“學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)一些困難是正常的,也是難免的,但是只要有堅(jiān)忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準(zhǔn)備,任何困難都是可以克服的?!?/span>

十三:“在工作中與上級(jí)意見不一是的時(shí)候,你是如何處理的?”

思路:1、一般可以這樣回答“我會(huì)給上級(jí)以必要的解釋和提醒,在這種情況下,我會(huì)服從上級(jí)的意見?!?、如果你的職位處于中高層,可以這樣回答:“對(duì)于非原則性問題,我會(huì)服從上級(jí)的意見,對(duì)于涉及公司利益的重大問題,我希望能向更高層領(lǐng)導(dǎo)反映?!?/span>

十四:“我們?yōu)槭裁匆浫∧?”

思路:1、這往往是一種壓力面試,關(guān)鍵一點(diǎn)是要冷靜應(yīng)答。2、學(xué)校一般會(huì)錄用這樣的考生:基本符合條件、對(duì)參加MBA項(xiàng)目的學(xué)習(xí)有強(qiáng)烈需要、有足夠的經(jīng)驗(yàn)和信心。

十五:“你希望與什么樣的上級(jí)共事?”

思路:1、通過考生對(duì)上級(jí)的“希望”可以判斷出考生對(duì)自我要求的意識(shí),這既上一個(gè)陷阱,又上一次機(jī)會(huì)。2、好回避對(duì)上級(jí)具體的希望,多談對(duì)自己的要求。3、如“做為剛步入社會(huì)新人,我應(yīng)該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境,而不應(yīng)該對(duì)環(huán)境提出什么要求,只要能發(fā)揮我的專長(zhǎng)就可以了。

十六、你的近期和遠(yuǎn)期目標(biāo)(職業(yè)規(guī)劃)是什么?

十七、談?wù)勀悴粷M意自己工作中的一件事?

十八、你可以為你的MPA同學(xué)帶來什么?

十九、你的工作單位是?你在工作中擔(dān)任什么角色?

二十、對(duì)你單位所屬行業(yè)的認(rèn)識(shí)?

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