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專業(yè)是對(duì)事物規(guī)律的深刻把握，文化落地的關(guān)鍵是從“要我做”變?yōu)椤拔乙觥?，領(lǐng)導(dǎo)力的核心在于識(shí)人育人。

12月14日上午，華中農(nóng)業(yè)大學(xué)15級(jí)MBA校友、友邦人壽保險(xiǎn)有限公司副總經(jīng)理兼首席新機(jī)構(gòu)拓展官谷剛重返母校，為MBA師生帶來(lái)了一場(chǎng)關(guān)于“企業(yè)文化與領(lǐng)導(dǎo)力”的專題分享。他以跨越中資與外資企業(yè)的豐富管理經(jīng)驗(yàn)，詮釋了企業(yè)文化如何落地生根、領(lǐng)導(dǎo)力如何賦能團(tuán)隊(duì)。

講座伊始，谷剛深情回顧了在華農(nóng)的求學(xué)歲月。他表示“與華農(nóng)的相逢徹底改變了我的人生”。他認(rèn)為，華農(nóng)賦予他的不僅是系統(tǒng)的知識(shí)體系，更是認(rèn)知模式與行為習(xí)慣的深層塑造。

01 把握時(shí)代特征與專業(yè)內(nèi)涵

谷剛首先對(duì)“專業(yè)”一詞進(jìn)行了深入地詮釋。他指出，“專業(yè)”并非技能的簡(jiǎn)單疊加，而是對(duì)事物規(guī)律的深刻把握。他通過(guò)超市商品陳列（右手邊商品利潤(rùn)往往更高）和企業(yè)危機(jī)公關(guān)中細(xì)節(jié)處理等案例，說(shuō)明規(guī)律常隱藏在日常細(xì)節(jié)中，需要敏銳觀察和持續(xù)思考。

結(jié)合自己跨多省市、多類型企業(yè)的管理經(jīng)歷和當(dāng)下的案例，谷剛總結(jié)了當(dāng)下時(shí)代的三個(gè)特征：迭代加速、遞弱代償和利他優(yōu)先。

在飛速變化的今天，只有堅(jiān)持學(xué)習(xí)才能避免落后。他特別強(qiáng)調(diào)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代信息高度透明，具備利他思維才能實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

他以胖東來(lái)為例，指出該企業(yè)在行業(yè)風(fēng)波中銷量不降反升，正是長(zhǎng)期堅(jiān)持為消費(fèi)者著想，贏得了公眾的堅(jiān)定認(rèn)可。

02 企業(yè)文化落地的四個(gè)層次

谷剛將企業(yè)文化系統(tǒng)性地分為物質(zhì)文化、行為文化、制度文化和精神文化四個(gè)層次為大家剖析。

在他看來(lái)，文化落地的關(guān)鍵方法是：通過(guò)反復(fù)宣傳形成共識(shí)，用正向鼓勵(lì)強(qiáng)化積極行為，以及營(yíng)造積極環(huán)境。

“管理者應(yīng)該善于營(yíng)造積極的環(huán)境，激發(fā)員工從‘要我做’轉(zhuǎn)向‘我要做’，實(shí)現(xiàn)自我驅(qū)動(dòng)，”谷剛說(shuō)。他認(rèn)為，文化建設(shè)的核心目標(biāo)是激發(fā)員工內(nèi)在動(dòng)力，而非簡(jiǎn)單依靠制度約束。

03 領(lǐng)導(dǎo)力的核心：識(shí)人、育人、用人

談及領(lǐng)導(dǎo)力，谷剛指出其核心在于識(shí)人、育人和用人。他強(qiáng)調(diào)“戰(zhàn)略可以復(fù)制，文化很難照搬”。

“認(rèn)識(shí)一個(gè)人往往需要在具體情境中觀察。管理者應(yīng)該善于發(fā)現(xiàn)員工的優(yōu)勢(shì)并助力其成長(zhǎng)，”谷剛分享了他的管理心得。

真正的領(lǐng)導(dǎo)力并非靠管控實(shí)現(xiàn)，而是以自身影響、激發(fā)團(tuán)隊(duì)內(nèi)在動(dòng)力，與企業(yè)文化相輔相成。他建議管理者要學(xué)會(huì)在具體情境中觀察員工表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)其獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。

04 人生體悟與校友情懷

分享過(guò)程中，谷剛還穿插了許多生動(dòng)的人生體悟，從塔爾寺活佛的修行智慧，到華農(nóng)師長(zhǎng)的務(wù)實(shí)贈(zèng)言，為講座增添了人文溫度，獲得滿堂歡笑與掌聲。

整場(chǎng)講座立足實(shí)戰(zhàn)、蘊(yùn)含思考，沒(méi)有堆砌華麗的辭藻，用旁征博引和坦陳心聲與在座師生交流。谷剛鼓勵(lì)同學(xué)們要勤于學(xué)習(xí)、沉淀自我，通過(guò)思維與習(xí)慣的塑造實(shí)現(xiàn)持續(xù)成長(zhǎng)。

他表示，作為華農(nóng)校友，重返母校驕交流分享是自己回饋母校的方式，也希望借此機(jī)會(huì)為學(xué)弟學(xué)妹的職業(yè)發(fā)展提供參考。

講座結(jié)束，掌聲經(jīng)久不息。一位在場(chǎng)MBA學(xué)生表示：“谷剛學(xué)長(zhǎng)的分享既有理論高度，又有實(shí)踐深度，尤其是關(guān)于企業(yè)文化落地和領(lǐng)導(dǎo)力本質(zhì)的剖析，讓我對(duì)管理有了全新的認(rèn)識(shí)?！?/span>

此次講座不僅傳遞了企業(yè)管理智慧，也體現(xiàn)了華農(nóng)人的責(zé)任與情懷，為在座師生帶來(lái)了深刻的啟發(fā)。