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2月29日下午，暨南大學(xué)EMBA創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)聯(lián)動(dòng)2022級(jí)EMBA學(xué)生，在管理學(xué)院企業(yè)管理系教授王霄、EMBA中心老師龍妙君、EMBA中心老師張奮翼的帶領(lǐng)下，一同前往互聯(lián)網(wǎng)頭部企業(yè)字節(jié)跳動(dòng)進(jìn)行實(shí)地參訪交流活動(dòng)。此次活動(dòng)旨在帶領(lǐng)同學(xué)們學(xué)習(xí)標(biāo)桿企業(yè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和管理模式，促進(jìn)不同領(lǐng)域間的交流與合作，共同探討發(fā)展和進(jìn)步。

活動(dòng)伊始，在講解員的帶領(lǐng)下，同學(xué)們深入了解企業(yè)文化展廳、參觀產(chǎn)品體驗(yàn)區(qū)、體驗(yàn)員工休閑活動(dòng)區(qū)等場所，親身感受到字節(jié)跳動(dòng)的文化環(huán)境和工作氛圍，也深入了解字節(jié)跳動(dòng)在企業(yè)文化和管理方式的創(chuàng)新舉措。

隨后，飛書生態(tài)管理咨詢總監(jiān)劉益君為大家?guī)怼断翊蛟飚a(chǎn)品一樣打造公司》的分享，以公司百人、千人、萬人、到數(shù)萬人的組織規(guī)模不斷增長為時(shí)間線，介紹了字節(jié)跳動(dòng)的發(fā)展歷程、系統(tǒng)工具、高效運(yùn)營、提升能力等方面內(nèi)容。分析企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型的業(yè)務(wù)與組織管理路徑，深度剖析業(yè)務(wù)敏捷協(xié)同、數(shù)據(jù)管理價(jià)值最大化、組織數(shù)字化升級(jí)的方案，助力企業(yè)從業(yè)務(wù)到組織，實(shí)現(xiàn)全面數(shù)字化，提升生產(chǎn)效率與組織創(chuàng)新能力。字節(jié)跳動(dòng)業(yè)務(wù)從中國到全球，員工從百人到超10萬人，一直在經(jīng)歷著不斷的變化，但不變的是每個(gè)發(fā)展階段，都在持續(xù)探索關(guān)于組織的思考，都在像打造產(chǎn)品一樣打造公司。

飛書People 人才管理顧問李艷佩為大家?guī)怼兑匀藶檫M(jìn)：字節(jié)跳動(dòng)組織數(shù)字化及人才管理實(shí)踐分享》主題分享，分享字節(jié)跳動(dòng)的組織數(shù)字化、人才管理實(shí)踐模式以及怎么提高企業(yè)的人才密度，怎么招好人、培養(yǎng)好人、汰換好人等方面。談到提高人才密度，是應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)復(fù)雜度、打破發(fā)展天花板的最優(yōu)解。管好人、用好人，才能讓人才成為企業(yè)未來發(fā)展的“驅(qū)動(dòng)引擎”。

最后，同學(xué)們就分享的內(nèi)容進(jìn)行自由提問，互相探討字節(jié)跳動(dòng)的人員管理模式、數(shù)字賦能工具的發(fā)展建設(shè)，以及數(shù)智融合產(chǎn)品創(chuàng)新的影響等等。

通過本次走進(jìn)字節(jié)跳動(dòng)企業(yè)參訪活動(dòng)，同學(xué)們了解到互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)和創(chuàng)新機(jī)遇，收獲寶貴的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)洞察，激發(fā)創(chuàng)新的管理思維和實(shí)踐能力。接下來，EMBA創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)也將繼續(xù)加強(qiáng)與各先進(jìn)企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)、社團(tuán)組織等交流聯(lián)動(dòng)，擴(kuò)大行業(yè)領(lǐng)域，提升發(fā)展成效，實(shí)現(xiàn)更大的突破和成功。