諾獎(jiǎng)得主Christopher Pissarides教授走進(jìn)復(fù)旦泛海國(guó)金,聚焦自動(dòng)化發(fā)展的新技術(shù)與新挑戰(zhàn)

?智能總結(jié)2023年11月22日,2010年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)得主、倫敦政治經(jīng)濟(jì)學(xué)院欽定講席教授克里斯托弗?皮薩里德斯(Christopher A.Pissarides)走進(jìn)復(fù)旦大學(xué)泛海國(guó)際金融學(xué)院,發(fā)表題為“Automation technologies in the labour market”(自動(dòng)化發(fā)展的新技術(shù)與新挑戰(zhàn))的主題演講。
2023年11月22日,2010年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)得主、倫敦政治經(jīng)濟(jì)學(xué)院欽定講席教授克里斯托弗?皮薩里德斯(Christopher A.Pissarides)走進(jìn)復(fù)旦大學(xué)泛海國(guó)際金融學(xué)院,發(fā)表題為“Automation technologies in the labour market”(自動(dòng)化發(fā)展的新技術(shù)與新挑戰(zhàn))的主題演講。復(fù)旦大學(xué)泛海國(guó)際金融學(xué)院金融學(xué)助理教授、全日制金融MBA學(xué)術(shù)主任楊春柳擔(dān)任本次講座主持。

Christopher Pissarides教授

楊春柳教授
Christopher Pissarides教授多年來(lái)一直關(guān)注新技術(shù)對(duì)于勞動(dòng)力市場(chǎng)與職業(yè)變化的影響。他提出,經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)由技術(shù)驅(qū)動(dòng),重大的技術(shù)變革能夠創(chuàng)造新的產(chǎn)品,改變生產(chǎn)方式,提升生活水平。然而,新技術(shù)也會(huì)導(dǎo)致行業(yè)的結(jié)構(gòu)性變革,包含工作的創(chuàng)造與消失。勞動(dòng)力如何適應(yīng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)性轉(zhuǎn)型?怎樣才能讓所有人共享經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)帶來(lái)的紅利?
Christopher Pissarides教授首先回顧了幾次工業(yè)革命對(duì)于勞動(dòng)力產(chǎn)生的影響。他認(rèn)為,每一項(xiàng)新的創(chuàng)新都會(huì)使不同工作面臨被替代的風(fēng)險(xiǎn),因此無(wú)論是公司還是工人,都不可能對(duì)失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)做到完全的規(guī)避。但是,他較為樂(lè)觀地表示,每一次新技術(shù)的創(chuàng)新都將創(chuàng)造出新的工作崗位。隨著自動(dòng)化新技術(shù)的發(fā)展,能夠在減少工作時(shí)間、保持高就業(yè)率的同時(shí),創(chuàng)造大量新的就業(yè)。我們所面臨的挑戰(zhàn)不是創(chuàng)造新的工作,而是怎樣讓勞動(dòng)力在新的職業(yè)中進(jìn)行工作的轉(zhuǎn)移。現(xiàn)在,ChatGPT和生成模型領(lǐng)域的崗位和技能短缺,需要大量相關(guān)程序員和信息技術(shù)專家,它們所創(chuàng)造的工作其實(shí)比“破壞”的要多。同時(shí),由于人與人之間的聯(lián)系服務(wù)是無(wú)法編程的,因此這部分的工作仍然需要大量人力。大多數(shù)新的就業(yè)機(jī)會(huì)在服務(wù)部門創(chuàng)造,這些部門有非機(jī)械化的人力服務(wù)需求。
對(duì)于中國(guó),Christopher Pissarides教授相信,機(jī)器人的未來(lái)是屬于中國(guó)的,盡管全世界都在應(yīng)用機(jī)器人,但是中國(guó)應(yīng)用的機(jī)器人大于世界上其他地方的總和。雖然當(dāng)前制造業(yè)仍然雇傭30%到40%的勞動(dòng)力,隨著自動(dòng)化的發(fā)展,機(jī)器人會(huì)更加有競(jìng)爭(zhēng)力,這也會(huì)使得中國(guó)的制造業(yè),還有高端技術(shù)迅速提升,同時(shí)也會(huì)有很多人會(huì)因此失去工作。中國(guó)如何應(yīng)對(duì)這樣的轉(zhuǎn)型?Christopher Pissarides教授認(rèn)為,中國(guó)與歐美相比,服務(wù)業(yè)還有很大的發(fā)展空間,例如中國(guó)的醫(yī)保醫(yī)療只占到整個(gè)雇傭行業(yè)的5%,但是在歐洲,健康行業(yè)雇傭了20%的職業(yè)的人口,病人更多由醫(yī)護(hù)專業(yè)人士來(lái)照料。另外,美國(guó)零售業(yè)就業(yè)也占據(jù)了人口的18%。因此,只有服務(wù)業(yè)更加發(fā)達(dá),才能容納大量由于經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型而重新就業(yè)的人。
在交流互動(dòng)環(huán)節(jié),觀眾們踴躍提問(wèn),Christopher Pissarides教授就AI的產(chǎn)能率、信任危機(jī)、逆全球化趨勢(shì)等問(wèn)題進(jìn)行了精彩解答。




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