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看到趙振毅，滿面春風，看起來很享受他的工作。“巴菲特說每天踩著舞步去上班，我非常能理解，因為經(jīng)常能遇到你尊敬的人，接觸到影響大家生活的機會，并且通過自己的努力參與其中，推動促成發(fā)展。”趙振毅說。

他從大學開始就在普華永道打下扎實的財務(wù)基礎(chǔ)，也曾多年在興業(yè)證券等投行從事行業(yè)投研，在進入高金學習之后，他加入復星集團，見證了企業(yè)在7年間的蛻變，同時收獲了成長，成為復星集團最年輕的董事總經(jīng)理之一。

在復星集團對豫園股份進行重大資產(chǎn)重組后，2020年初，趙振毅迎來新的挑戰(zhàn)，擔任豫園股份戰(zhàn)略投資中心董事總經(jīng)理。

豫園股份的業(yè)務(wù)從文化商業(yè)地標打造到時尚品牌運營，從飲食餐飲到休閑生活，覆蓋的行業(yè)圍繞家庭需求，橫跨地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)和大消費領(lǐng)域。戰(zhàn)略投資是實現(xiàn)企業(yè)跨板塊外延增長的重要路徑。用他的話來說，“自己時時保持‘戰(zhàn)時狀態(tài)’，但每天都是不一樣的挑戰(zhàn)”。

趙振毅

豫園股份戰(zhàn)略投資中心董事總經(jīng)理

2011級在職制金融MBA

1.0 階段：積累

在小學時通過選拔考試進入杭州外國語學校后，他就沒有參加過升學考試，高中、大學都是直升?！案呓鹗俏覟閿?shù)不多通過考試獲得的求學機會。”他笑稱。

大學畢業(yè)后，趙振毅憑借著實習期突出的表現(xiàn)加入普華永道（PwC）。這段從校園到職場新人的經(jīng)歷，被他概括為他的“金融人生1.0”的積累階段。

時值大量中國大型企業(yè)對接資本市場，趙振毅在此期間參與了包括中國銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國交通建設(shè)集團等IPO項目，也參與了花旗財團收購廣發(fā)銀行股權(quán)的并購交易等?！癙wC的工作經(jīng)驗對于財務(wù)功底的培養(yǎng)、資本市場基本功的積累有很多幫助?！被貞浧疬@段經(jīng)歷，他說道。

離開PwC后，趙振毅進入證券行業(yè)從事權(quán)益投資研究。他對自己的要求是肯下笨功夫，不人云亦云，用數(shù)據(jù)和事實來形成觀點。深度的一手調(diào)研信息、扎實的研究報告，嚴謹?shù)慕Y(jié)論讓他被很多投資人信任?！拔覀儓F隊在很多基礎(chǔ)性研究工作上花了很多時間精力，很少盲目追求市場熱點，很多工作可能不會有立竿見影的業(yè)績，但長期積累就有不可被取代復制的價值。”

2.0 階段：進階

2010年，趙振毅初步了解了高金。“當時有考慮申請國外商學院，已經(jīng)完成GMAT考試，通過一個偶然機會了解了高金的定位、國際化的師資，案例為主的大量實務(wù)性課程，加上本地化的校友圈，讓我對這所‘家門口的世界級商學院’心生向往”。談到加入高金的初衷，趙振毅回憶道。

雖然加入高金時學院創(chuàng)立并不久，但是課程的強度還是讓趙振毅印象深刻，“當時的必修課很多，一個禮拜需要來學校四次，包括兩個周末全天，這樣大的強度下，如果沒有收獲是很難堅持下來的?！?/p>

（趙振毅：左一）

他還提到，“在高金遇見的良師益友對自己是持續(xù)性的影響。和一些同學成了一輩子的好朋友，畢業(yè)10年了，在周末還時常拖家?guī)Э诨顒?，無話不談。老師對自己的影響也超越了在校園的兩年時間，在參加一個收購案競標的幾個月里，在一個行業(yè)活動偶遇教授企業(yè)并購的蔣展老師，聊聊規(guī)模相似的經(jīng)典案例里面的訣竅，一下子就跳出了眼前的競爭格局，換了個時空角度來看待當下的問題，豁然開朗?！?/p>

穩(wěn)扎穩(wěn)打是長久邏輯

2013年，趙振毅進入復星集團，開始從事企業(yè)戰(zhàn)略投資工作。

在戰(zhàn)投崗位上，趙振毅需要以投資為手段為企業(yè)尋找更多可能性，貫徹企業(yè)戰(zhàn)略的落地，同時也要根據(jù)外部環(huán)境的變化及時調(diào)整投資的方向。在復星集團期間，趙振毅帶領(lǐng)所在團隊在房地產(chǎn)/消費零售行業(yè)的股權(quán)、夾層及固定收益投資領(lǐng)域有出色投資業(yè)績，連年獲得“投資成就獎”。過程中參與了豫園股份重大資產(chǎn)重組、中國第一個物流地產(chǎn)REITs在新加坡發(fā)行上市、銀泰商業(yè)、亞瑪芬體育私有化退市等重大資本市場項目。

“資本市場是人性的放大器，無論是企業(yè)上市、收并購、還是投后整合管理，對交易起決定性因素的是了解、掌握和平衡參與各方的核心訴求。戰(zhàn)略投資永遠不是零和游戲，只有從投資目標設(shè)定到最終結(jié)果一定是1+1大于2，投資行為才有價值?！壁w振毅補充道。

趙振毅每天都在捕捉投資機會的激情和對風險把控的謹慎之間尋找平衡。他給團隊成員設(shè)定一個底線：所有投資的底線是下足功夫，在說服投委會之前100%說服自己。

（趙振毅：左一）

“我們看過太多頭腦發(fā)熱，違背常識的投資后的一地雞毛。投資人必須維持獨立思考，全方位多角度論證投資邏輯，每個機會的評估我們都如履薄冰，保守一點或許會錯過好機會，但長期來看，水漲船高，行穩(wěn)致遠，但船絕對不能翻?！壁w振毅說。

對于那些立志于投身戰(zhàn)略投資的同學，趙振毅也給出了自己的建議。

戰(zhàn)投部門人員背景多樣，包括資本市場及產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的資深專家，對綜合能力要求比較高，對于商學院畢業(yè)生而言，有機會通過管培生計劃晉升發(fā)展。一般來說，在選拔投資領(lǐng)域人才的時候，多數(shù)會青睞外向的人，因為投資需要積極向外拓展，捕捉稍縱即逝的機會。

但這并不意味著內(nèi)秀的人才沒有機會，在趙振毅看來，從長期來看，內(nèi)秀的人不一定做不好。以扎實的投資研究為基礎(chǔ)，以價值為底線，愿意下笨功夫，經(jīng)過時間積累，往往結(jié)果可能更理想?！?/p>