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近日，由管理學(xué)院研究生會承辦的蘭州大學(xué)第十一屆學(xué)術(shù)年會管理學(xué)院分論壇在蘭州大學(xué)城關(guān)校區(qū)（東區(qū)）杏林樓成功舉行。本屆論壇以“面向管理實踐、創(chuàng)新管理理論”為主題。管理學(xué)院副院長吳建祖、黨委副書記李艷霞以及百余講師生參與了本次論壇。

上午9點(diǎn)，開幕式在杏林樓第一報告廳舉行。黨委副書記李艷霞致開幕辭，她號召研究生積極投身學(xué)術(shù)研究，并在研究中提升綜合素質(zhì)，努力成為真正意義上的“研究生”。隨后，馬捷和郭晟豪兩位老師為大家?guī)砹藘蓤鰧W(xué)術(shù)沙龍。馬捷老師以《不正當(dāng)工作任務(wù)的研究現(xiàn)狀》為題講解了什么是不正當(dāng)工作任務(wù)，并從情緒反應(yīng)、角色認(rèn)同等四大視角分析了其對員工的威脅，提出了未來研究展望。隨后，郭晟豪老師以《靡不有初，鮮克有終：研究的開始》為題從研究選題的五個選擇，到問題與設(shè)計匹配度、測量與操作、模型設(shè)定的研究設(shè)計以及引言具體的撰寫部分展開分享。

上午10:30至下午16:30，是學(xué)術(shù)論文匯報環(huán)節(jié)。論文匯報分為三個時段，每個時段有六個分會場同時展開。邀請到了丁志剛、王懷詩、徐曉鋒等19位教師擔(dān)任分會場的評委。在六個分會場中，來自不同專業(yè)的研究生依次分享了各自的研究課題或項目所取得的突破以及目前存在的問題。匯報過程中，評委老師和現(xiàn)場觀眾與論文匯報者進(jìn)行了積極互動交流和探討。

下午16:30，在管理學(xué)院第一報告廳舉行閉幕式。管理學(xué)院副院長吳建祖教授致閉幕辭。他首先對此次參加論文評審、分組匯報點(diǎn)評的各位老師和籌備組織本次論壇的工作人員表示感謝。并從論文質(zhì)量、學(xué)生參與積極性等方面對學(xué)術(shù)活動月提出了改進(jìn)的意見，希望同學(xué)們能從學(xué)術(shù)態(tài)度和規(guī)范上有所提高，并囑咐研究生學(xué)術(shù)不是從文獻(xiàn)到文獻(xiàn)的閉門造車，而要有自己的洞見。最終，經(jīng)過一天的激烈角逐，共有30位同學(xué)獲獎，其中一等獎5名、二等獎10名、三等獎15名。評委老師為獲獎同學(xué)頒發(fā)證書并合影留念，至此，蘭州大學(xué)第十一屆學(xué)術(shù)年會管理學(xué)院分論壇圓滿結(jié)束。

本次學(xué)術(shù)年會管理學(xué)院分論壇是迄今為止覆蓋面最廣，參與度最高的一屆研究生學(xué)術(shù)論壇，活動持續(xù)兩個多月。本屆論壇，共有200余名同學(xué)提交了論文，150名同學(xué)進(jìn)入到了最終的論文匯報環(huán)節(jié)。通過此次活動，不僅加強(qiáng)了院內(nèi)師生間的學(xué)術(shù)交流與聯(lián)系，拓寬了師生視野，還極大地鍛煉了研究生的科研匯報能力，為進(jìn)一步提高創(chuàng)新能力和科研水平起到了促進(jìn)作用。