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為全面了解青年教工的工作生活情況、摸準青年教工的發(fā)展需求，管理學院于1月10日下午在504會議室召開了青年教工新春慰問會。慰問會由學院黨委書記衛(wèi)海英和40位35歲以下青年教工參加。

首先，衛(wèi)海英向各位與會人員強調(diào)了師德師風的重要性，她指出，大家來到管理學院一起工作，應該形成一個價值觀共同體。青年教工承載著學院未來發(fā)展的希望，因此，關心呵護大家的成長就顯得尤為重要，學院召開本次慰問會就是要和各位面對面談心，傾聽大家最真實的想法和意見，她鼓勵大家能夠暢談自己的工作感受、對學院發(fā)展的建議。

與會青年教工暢所欲言，李方君、徐淞俊、顧超成、許多天、郭佳佳等近十位教工先后發(fā)言，大家都非常感謝學院對青年教工發(fā)展給予的支持和幫助，就個人工作體會、職業(yè)發(fā)展通道與能力提升、部門間溝通、學院制度建設、學院大樓維護等多個方面發(fā)表了意見和建議，充分展現(xiàn)出我院青年教工積極追求進步的蓬勃朝氣，以及以學院為家、愛崗敬業(yè)的責任感和使命感。

衛(wèi)海英仔細聆聽了各位青年教工的發(fā)言，并逐一解答了大家提出的問題。她表示，學院將會努力消除青年教工在工作、生活上的“后顧之憂”，也希望大家能夠從學院發(fā)展的全局觀看待問題，強化主人翁意識，與學院同成長、共進步。

廣大青年教師代表紛紛表示，通過本次座談會，加強了自己與學院之間的交流與溝通，進一步明確了自身肩負的責任和努力方向，有效促進了自身在科研、教學和生活等方面的成長。