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華東師范大學(xué)創(chuàng)業(yè)故事 沃克管樂:用工匠精神鑄造精細(xì)品質(zhì)

華東師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)部專業(yè)學(xué)位教育中心
2019-06-17 10:45 瀏覽量: 5187
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不斷提升自己,一定會(huì)走向成功!”

MBAChina網(wǎng)訊】創(chuàng)業(yè)故事

谷攀峰2019年“馬烈杯”華東師大MBA創(chuàng)業(yè)大賽,“沃克管樂”項(xiàng)目脫穎而出。項(xiàng)目是該公司對(duì)薩克斯、長(zhǎng)笛、單簧管、小號(hào)等西洋管樂器的產(chǎn)品制造升級(jí),旨在引進(jìn)創(chuàng)新理念,引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)設(shè)備及工匠人才,發(fā)揚(yáng)工匠精神,通過對(duì)管樂器的精細(xì)制作,來填補(bǔ)國(guó)產(chǎn)高端管樂器的市場(chǎng)空白,打破高端市場(chǎng)一直被國(guó)外品牌壟斷的格局,從而使沃克管樂實(shí)現(xiàn)品牌化、規(guī)模化等市場(chǎng)運(yùn)作,在國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中爭(zhēng)得一席之地。該項(xiàng)目的主要負(fù)責(zé)人為MBA18級(jí)3班(新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)管理)谷攀峰。

堅(jiān)持初心,創(chuàng)立沃克

提及創(chuàng)業(yè)的初衷,谷攀峰萌生創(chuàng)業(yè)念頭的淵源也許應(yīng)該從童年說起。

谷攀峰出生在一個(gè)普通農(nóng)村家庭,在他的童年記憶里,他能深切地感受到農(nóng)村家庭生活的拮據(jù)和父母的辛勞。在那個(gè)艱苦的年代,母親終日在田間辛苦勞作,父親年輕氣盛,不甘種地,總想做點(diǎn)生意改變家庭狀況但卻處處不順,目睹父母的艱辛,從那時(shí)就暗暗下定決心長(zhǎng)大后一定要先幫助家庭擺脫困境。

從小學(xué)到大學(xué)一路走來,家里生活愈加拮據(jù)。他是村里的第一個(gè)大學(xué)生,考上大學(xué)的時(shí)候,正值弟弟妹妹也讀高中,這對(duì)當(dāng)時(shí)一個(gè)普通的農(nóng)村家庭來說是極大的考驗(yàn)。家里困頓到極點(diǎn)的時(shí)候,母親甚至偷偷跑去賣過血。2003年7月,谷攀峰畢業(yè)進(jìn)入了國(guó)企中鐵十一局,那一年他弟弟也考上了大學(xué),他每個(gè)月一千多元的收入不足以解決弟弟的學(xué)費(fèi)及家里的欠債,于是他決定從國(guó)企辭職來上海闖蕩。

初到上海,聽說銷售工作很能鍛煉人,收入也高,谷攀峰便開始奔波于各個(gè)招聘市場(chǎng),用了兩個(gè)月才找到了一份做網(wǎng)絡(luò)推廣的銷售工作,干了兩個(gè)星期便因?yàn)榭诓挪缓帽还窘夤?。隨后他又花了一個(gè)月的時(shí)間找了第二份工作——鋼材銷售,他很珍視,也很勤奮,用最笨卻很實(shí)用的方法去上海各大鋼材市場(chǎng)發(fā)傳單,拜訪客戶,幫老板研究鋼材市場(chǎng)行情,勤能補(bǔ)拙,他終于在公司慢慢站穩(wěn)了腳跟。然而上海終究不是那么容易適應(yīng),這一年多的時(shí)間,他在經(jīng)濟(jì)上經(jīng)常捉襟見肘,當(dāng)時(shí)老家里還發(fā)生了很糟糕的事情,家庭的境況更加堅(jiān)定了他一定要在上海生存下去的勇氣,難以繼日的時(shí)候他也曾猶豫著想去跳槽找一份與專業(yè)水利工程相關(guān)的工作,但是秉持著來上海的初心,他放棄了這個(gè)想法,依舊咬牙堅(jiān)持。

人生處處充滿了太多未知的際遇,每一個(gè)執(zhí)拗的選擇未必是最合適的,但初心不忘,必有回響。在鋼材公司工作一年后,他得到了老板的信任,迎來了個(gè)人的發(fā)展機(jī)會(huì),2006年他贏取了所謂的人生“第一桶金”。然而好景不長(zhǎng),公司不久近乎關(guān)張,谷攀峰又一次走向了迷途,用第一桶金擇業(yè)買房還是創(chuàng)業(yè)?2006年年底,他最終選擇了自主創(chuàng)業(yè)。2007-2008他做過建筑膠條、玻璃磚等建材,開過淘寶店;2009-2010和朋友合作在濟(jì)南開了薩克斯加工作坊,他負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理。

連續(xù)幾年的不順利,也由于沒有的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),沒有明確的目標(biāo)和方向,經(jīng)過一番折騰,他身上的積蓄也差不多消耗殆盡。2010年下半年他重新回到上海,邁出了他認(rèn)為是真正創(chuàng)業(yè)的第一步,創(chuàng)建了“沃克“管樂品牌,主營(yíng)薩克斯等管樂器,計(jì)劃以過硬的質(zhì)量在市場(chǎng)上站穩(wěn)腳跟,打造一個(gè)有價(jià)值的樂器品牌。"沃克"(WALKER)品牌是他2010年底苦想了很多個(gè)夜晚突然悟得的一個(gè)名字,聯(lián)想到多年的辛苦經(jīng)歷,他感覺自己就像一個(gè)苦行僧,為了承擔(dān)起家庭的責(zé)任而被迫放棄自己心中的理想,沿著一個(gè)獨(dú)木橋踽踽獨(dú)行,不知最終路在何方,某一天他突然想到了“行者”這個(gè)名字,進(jìn)而想到WALKER這個(gè)單詞,既然是西洋管樂器,那就音譯為沃克。這個(gè)名字也寄托了谷攀峰希望公司將來要有不畏艱辛、不斷進(jìn)取的行者精神和情懷。很快,他制定了第一個(gè)五年計(jì)劃:到2015年底把公司運(yùn)營(yíng)成熟,五年內(nèi)實(shí)現(xiàn)要求并不高的財(cái)務(wù)自由,為一起奮斗的伙伴們提供一個(gè)收入穩(wěn)定的平臺(tái)。

以誠(chéng)為本,以信創(chuàng)業(yè)

創(chuàng)業(yè)的初心、激情、失敗的經(jīng)歷以及不畏艱苦的堅(jiān)韌,助力了“沃克”的快速發(fā)展,但谷攀峰認(rèn)為誠(chéng)信是他最大的優(yōu)勢(shì),也是他求生立足的根本。特別是對(duì)客戶、對(duì)供應(yīng)商、對(duì)員工等的誠(chéng)信是原則性的問題。有了誠(chéng)信,便會(huì)慢慢有了人脈,也會(huì)慢慢有了信譽(yù)和現(xiàn)金流。以誠(chéng)待人,必有回報(bào)。谷攀峰回憶到,在他剛開始創(chuàng)業(yè)時(shí),河北有個(gè)供應(yīng)商朋友給了他10萬(wàn)元貨物的鋪墊,大概在三四年前,這個(gè)朋友在投資其他項(xiàng)目時(shí)瀕臨破產(chǎn),請(qǐng)求支援20萬(wàn)元,為了回報(bào)朋友當(dāng)初的扶攜之恩,谷攀峰義不容辭地幫了他,后來朋友不知所蹤。去年下半年的一天,他接到來自西安的一個(gè)電話,原來這個(gè)朋友東山再起要還谷攀峰30萬(wàn)作為答謝。這件事情也讓他體會(huì)到了在現(xiàn)實(shí)的商業(yè)環(huán)境里,還存在很多真誠(chéng)相待的溫暖。公司從創(chuàng)立至今走過了八個(gè)多年頭,在這中間還有很多人的無(wú)私相助讓他深受感動(dòng),也更加堅(jiān)定了他創(chuàng)業(yè)的信念和勇氣。

與很多創(chuàng)業(yè)者一樣,創(chuàng)業(yè)初期困難重重,谷攀峰面臨的最主要的困難是資金的嚴(yán)重缺乏。2010年下半年他從濟(jì)南回到上海時(shí),僅剩的5萬(wàn)元啟動(dòng)資金,對(duì)于創(chuàng)業(yè)前期所必須的房租、辦公費(fèi)用、差旅費(fèi)、生活費(fèi)用、員工工資等等,只是杯水車薪。無(wú)奈他只能處處節(jié)省和壓縮。創(chuàng)業(yè)的頭一年,為了省錢,他常常利用晚上的時(shí)間騎上二手摩托車跑上好多公里,去物流公司一趟趟拖貨。進(jìn)貨成本是資金上最大的缺口,他只好只身前往外地去拜訪各個(gè)供應(yīng)商,為他的誠(chéng)心所動(dòng),很多供應(yīng)商給與了他充分的信任與支持,先發(fā)貨后結(jié)款,這極大地解決了他的資金困難。

盡管在工作和生活中遇到了很多困難和挫折,但他對(duì)未來一直充滿希望,因?yàn)樗辛嗣鞔_的奮斗目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)方向。谷攀峰很感激妻子在他一無(wú)所有的時(shí)候不離不棄,盡管那時(shí)候沒有婚照、沒有婚戒、沒有結(jié)婚儀式,只有一紙證書,妻子多年來卻始終如一地支持著他。就這樣經(jīng)歷了近一年多的困難和挫折后,隨著業(yè)務(wù)的推進(jìn),公司慢慢步入了正軌。

嚴(yán)控品質(zhì),成就行業(yè)黑馬

西洋管樂器是整個(gè)中西樂器中的一個(gè)類別,上個(gè)世紀(jì)新中國(guó)成立初期,分別成立了北京管樂廠等國(guó)有樂器企業(yè),后來由于經(jīng)濟(jì)環(huán)境、改制等眾多因素分別關(guān)停。進(jìn)入90年代陸續(xù)有原管樂廠員工開始重操舊業(yè)自主創(chuàng)業(yè),國(guó)產(chǎn)管樂器制造才又逐漸興起,而此后臺(tái)資杰普特企業(yè)和日本雅馬哈企業(yè)先后在大陸設(shè)廠,實(shí)行質(zhì)量化、規(guī)模化運(yùn)作。由于大部分國(guó)產(chǎn)管樂產(chǎn)品較外來品牌質(zhì)量相對(duì)粗放,設(shè)備陳舊、管理落后。沃克公司由于從創(chuàng)業(yè)之初就一直堅(jiān)持抓產(chǎn)品質(zhì)量、注重品牌形象,重視售后服務(wù),很快在同行里展露頭角。

在做產(chǎn)品方面,谷攀峰認(rèn)為要讓自己的產(chǎn)品對(duì)得起用戶,特別是樂器這種具有藝術(shù)情懷的產(chǎn)品,如果在音準(zhǔn)音色上不能滿足用戶的要求,將是個(gè)極糟糕的事情,因此他們一直工于產(chǎn)品質(zhì)量與細(xì)節(jié)。目前公司在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上贏得了良好的口碑。公司立足于上海,地理優(yōu)勢(shì)也提升了品牌形象。

目前公司產(chǎn)品營(yíng)銷主要定位于國(guó)內(nèi)市場(chǎng),客戶主要為全國(guó)各地一二線城市的琴行及音樂培訓(xùn)機(jī)構(gòu),公司通過銷售管樂產(chǎn)品盈利,盈利模式相對(duì)單一,相信后期會(huì)有很多新的盈利模式等待開發(fā),如開發(fā)樂器培訓(xùn)、研發(fā)樂器新材料等。公司按照創(chuàng)立之初制定的五年規(guī)劃,年銷售額于2015年年底如期突破了一千萬(wàn),同時(shí)實(shí)現(xiàn)了年凈利潤(rùn)超過150萬(wàn)的目標(biāo)。2016年-2018年,由于沒有制定新的規(guī)劃,公司開始放緩了發(fā)展速度,基本上是穩(wěn)中略有增長(zhǎng)。

就讀華師MBA,重振信心

華東師大MBA給谷攀峰創(chuàng)業(yè)帶來了醍醐灌頂?shù)膸椭?。他認(rèn)為,華東師大MBA近一年的學(xué)習(xí)經(jīng)歷提升了他的內(nèi)心格局,拓展了他的視野,讓他重新審視他所做的事情,重新給了自己一個(gè)清晰的定位,反思到了很多自己不足和失敗的地方,比如營(yíng)銷模式單一,財(cái)務(wù)管理制度不健全,團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)不足,不懂得融資擴(kuò)張等等。他認(rèn)為這些年的創(chuàng)業(yè)過程中他走了很多彎路,很多事情太過于親力親為,不會(huì)抓大放小,導(dǎo)致了效率很慢,他忽視了團(tuán)隊(duì)力量,同時(shí)也忽略了隨時(shí)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)。

最近參加“馬烈杯”創(chuàng)業(yè)大賽的經(jīng)歷,重振了他的信心,讓他認(rèn)識(shí)到目前所做的管樂器并不是一個(gè)微小的行業(yè),同行內(nèi)有一些如日本雅馬哈樂器那樣的標(biāo)桿企業(yè),既然他們能做到好幾萬(wàn)人的就業(yè)規(guī)模,那他們也要努力實(shí)現(xiàn)上百人上千人的夢(mèng)想,況且國(guó)內(nèi)現(xiàn)在還沒有這樣一個(gè)能同國(guó)外品牌同臺(tái)競(jìng)技的企業(yè)。

谷攀峰覺得接下來的挑戰(zhàn)就是如何把MBA所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用在公司治理、市場(chǎng)營(yíng)銷、各類企業(yè)管理等方面上,讓理論知識(shí)真正落地,腳踏實(shí)地去實(shí)干,讓公司創(chuàng)造最大價(jià)值,回饋股東,回饋社會(huì),回饋所有利益相關(guān)者。在未來他們計(jì)劃從制造上提升產(chǎn)品質(zhì)量,去融資去找合伙人,把規(guī)模做大,打造一個(gè)真正有競(jìng)爭(zhēng)力的大品牌。

創(chuàng)業(yè)建議,心得共享

根據(jù)自身的經(jīng)歷和教訓(xùn),谷攀峰想給計(jì)劃創(chuàng)業(yè)的人一些前期準(zhǔn)備上的建議:

首先一定要先找到一個(gè)合適的項(xiàng)目。凡事預(yù)則立,有的放矢,不打無(wú)把握之仗,做自己最擅長(zhǎng)的東西;成功創(chuàng)業(yè)的關(guān)鍵是要認(rèn)清自己做的事情有沒有市場(chǎng),能否帶來價(jià)值,能否成全自己、成全別人。只要有市場(chǎng)、有價(jià)值、有目標(biāo),矢志不移地走下去,就一定會(huì)成功。

其次要找到目標(biāo)一致、價(jià)值觀一致、有默契、能優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、能同甘共苦的合伙人。一個(gè)人單打獨(dú)斗很累很慢,但合伙前各股東股份要清晰合理,即使暫時(shí)不合理,后面也要開誠(chéng)布公地談到合理。

此外,不論是一個(gè)創(chuàng)業(yè)者還是工作者,要身心健康,誠(chéng)實(shí)守信,正直向上,不怕吃苦不怕吃虧,勝不驕敗不餒。還要學(xué)會(huì)聚人識(shí)人用人,懂經(jīng)營(yíng)之道,有管理能力,保持不斷學(xué)習(xí)的能力。要有創(chuàng)業(yè)激情,谷攀峰認(rèn)為大學(xué)畢業(yè)后那幾年所經(jīng)歷的苦以及那份來自心底的深深煎熬沒有擊垮他,反而讓他愈挫彌堅(jiān),是他真正創(chuàng)業(yè)前的一份無(wú)比寶貴的禮物。

“沒有十全十美面面俱到的創(chuàng)業(yè)者,我們只要不斷完善自己,不斷提升自己,一定會(huì)走向成功!”

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(本文轉(zhuǎn)載自華東師范大學(xué)工商管理學(xué)院 ,如有侵權(quán)請(qǐng)電話聯(lián)系13810995524)

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