激情與堅持 創(chuàng)業(yè)者的成功基石 — 長江商學院創(chuàng)業(yè)講座側(cè)記

?智能總結(jié)2008年7月27日,一百多位社會各界青年齊聚上海錦滄文華酒店,參加了由長江商學院舉辦的創(chuàng)業(yè)講座。長江商學院廖建文教授結(jié)合自己的研究與創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,和聽眾探討了與創(chuàng)業(yè)有關(guān)的一些重要話題。廖教授首先和來賓討...
2008年7月27日,一百多位社會各界青年齊聚上海錦滄文華酒店,參加了由長江商學院舉辦的創(chuàng)業(yè)講座。長江商學院廖建文教授結(jié)合自己的研究與創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,和聽眾探討了與創(chuàng)業(yè)有關(guān)的一些重要話題。
廖教授首先和來賓討論了創(chuàng)業(yè)的價值。創(chuàng)業(yè)并不僅僅讓創(chuàng)業(yè)者在成功后收獲看得見的財富,更重要的是在于創(chuàng)業(yè)的社會影響力。無論是在發(fā)達國家還是發(fā)展中國家,中小企業(yè)都是創(chuàng)造財富和就業(yè)的支柱。創(chuàng)業(yè)是中小企業(yè)產(chǎn)生的源泉,是經(jīng)濟走向繁榮的引擎。從這個意義上說與創(chuàng)業(yè)相伴的創(chuàng)業(yè)者精神是社會進步的重要動力。
廖教授援引了很多創(chuàng)業(yè)的實例,告訴聽眾創(chuàng)業(yè)的成敗與否主要取決于激情與堅持?!叭狈γ篮玫脑妇耙约皩嵏删?,創(chuàng)業(yè)都將難以成功”,他說。因此,成功的創(chuàng)業(yè)者是詩人與農(nóng)夫的完美結(jié)合,因為創(chuàng)業(yè)需要前者的想象力和后者的腳踏實地。
當創(chuàng)業(yè)的靈感碰到合適的機遇的時候,商業(yè)模式的選擇便顯得極為重要。創(chuàng)業(yè)者雄心勃勃的計劃在保守的銀行家那里未必能有市場。即便是在風險投資家那里也要受到挑剔的考察。如果你的計劃幸運地得到垂青,行動便是決定生死的階段。
做好充分的準備后,對團隊和一切不利因素的包容、利益的取舍、現(xiàn)實和長遠目標的妥協(xié)等等無一不考驗著創(chuàng)業(yè)者的智慧與領(lǐng)導(dǎo)能力?!安灰c業(yè)務(wù)戀愛,但是要享受努力前行的樂趣”,這是廖教授給大家的贈言。
有聽眾問:“創(chuàng)業(yè)型的小企業(yè)如何延攬人才?”廖教授坦言這是創(chuàng)業(yè)型公司將要面臨的主要挑戰(zhàn)之一。因為小企業(yè)往往系統(tǒng)化程度不夠,業(yè)務(wù)對于關(guān)鍵員工有很強的依賴性。廖教授指出小企業(yè)永遠不要用薪酬和大公司去爭奪員工,那樣注定無法勝出。但是,小企業(yè)可以期權(quán)等手段給關(guān)鍵員工以未來的可觀回報。對那些擔心企業(yè)倒閉而失業(yè)的員工,應(yīng)當非常明確地告訴他們:小企業(yè)可以提供更多的磨練機會,提升雇員在市場上的競爭力。即便企業(yè)破產(chǎn),員工依然可以另謀高就。創(chuàng)業(yè)型企業(yè)不一定可以確保自己的生存,但是可以為員工提供成長的平臺。
談到風險資本在創(chuàng)業(yè)公司中的退出方式,廖教授認為上市并非唯一的選擇。風險投資家之所以傾向于選擇上市是因為資本市場固有的財富放大效應(yīng)。其實更多的企業(yè)是通過被收購的方式來實現(xiàn)對股東的回報。
講座末了,與會者還與MBA項目的員工就創(chuàng)業(yè)者精神和MBA申請的相關(guān)性等問題進行了深入的交流。對于大家普遍關(guān)注的長江看重申請人何種特質(zhì)這個問題,MBA項目招生主管錢琳霖說:“我們一直注重申請者本身所具有的使命感和表現(xiàn)出來的潛質(zhì)。長江所提倡的創(chuàng)業(yè)者精神不僅僅是創(chuàng)業(yè)的人應(yīng)該具備。無論在什么行業(yè)工作都要具備這種對于商機的敏感捕捉,面對挑戰(zhàn)的勇氣和信心,需要保持對未知領(lǐng)域的激情和探索,和面對既定目標的堅定和執(zhí)著等特質(zhì)。要成為未來的商業(yè)領(lǐng)袖,這種創(chuàng)業(yè)者精神是必不可少的重要素質(zhì)?!?/span>
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